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        杭后公安局招聘120人 繳納五險一金
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        • 2019-03-16
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          為進一步加強社會治安綜合治理工作,深入推進平安杭錦后旗建設,經旗委、政府研究決定,旗公安局擬面向社會公開招聘警務輔助人員,現就有關事宜公告如下:

          一、招聘計劃及崗位要求
          本次計劃公開招聘警務輔助人員共120名。具體名額分配如下:
          (一)勤務輔助崗位55名(其中女5名)。
          (二)特殊崗位25名:
          1.法醫輔助崗位2名(男1名,女1名),具有相關醫學知識或有法醫工作經歷;
          2.警犬訓導員崗位3名(男),受過專業培訓或有相應工作經歷;
          3.現勘影像崗位2名(男),具有較強的影像處理技能或有相應工作經歷;
          4.痕跡檢驗崗位2名(男),具有痕跡檢驗技術或有相應工作經歷;
          5.電子物證崗位4名(男2名,女2名),具有計算機專業技能或有相應工作經歷;
          6.審計崗位2名(男1名,女1名),審計專業或有會計從業資格證書;
          7.文秘崗位5名(男3名,女2名),具有較強的公文寫作能力,熟悉公文處理;
          8.宣教崗位2名(男1名,女1名),具有較強的寫作、采編能力;
          9.檔案管理崗位1名,熟悉檔案管理業務;
          10.蒙漢皆通人員2名,能熟練運用蒙古語言文字和漢語言文字。
          (三)監管場所輔助崗位20名(男12名,女8名)。
          (四)巡邏接處警輔助崗位15名(男10名,女5名)。
          (五)綜合管理輔助崗位5名(男3名,女2名)。
          二、招聘對象和招聘條件
          (一)招聘對象
          1.具有杭錦后旗戶籍人員(戶籍限定為2018年12月31日前為杭錦后旗戶籍)。
          2.不具有杭錦后旗戶籍,符合下列條件之一的人員可以應聘:
          (1)高考入學前為杭錦后旗戶籍的畢業生;
          (2)取得全日制碩士及以上學歷、學位的研究生;
          (3)在杭錦后旗服務期滿且考核合格的規定時限內的高校畢業生服務基層項目人員、基層公益性崗位服務人員以及大學生退役士兵(以下統稱“項目人員”)。
          (二)招聘條件
          1.熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,遵守中華人民共和國憲法和法律。
          2.熱愛公安事業,具有良好的思想政治素質和職業道德,有較強的事業心和責任心。
          3.身體健康,體形端正,無殘疾,無重聽,無色盲,無紋身,無吸毒史,無傳染性疾病,具有正常履行職責的身體條件。
          4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1984年3月1日以后出生),學歷要求大專以上。985、211院校畢業生、全日制研究生、報考特殊崗位者年齡可適當放寬。在杭錦后旗公安局志愿鍛煉服務連續10年以上且當前仍在崗的,學歷、年齡可適當放寬。90年代末未分配大中專畢業生經身份審核通過的,本人自愿應聘者,年齡可適當放寬。以上條件中,學歷學位取得時間截止到報名開始前。
          5.具有符合崗位要求的工作能力和資格條件。
          (三)下列人員不得應聘
          1.在讀的全日制專科、本科、研究生。
          2.曾因違紀違規被開除、辭職或者解聘的。
          3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的。
          4.曾因組織或參與色情、吸毒、賭博等違法活動,受到行政拘留、強制隔離戒毒、收容教育等處理的。
          5.受過刑事處罰,或者因犯罪由司法機關做出不起訴、免予刑事處罰決定的。
          6.參加邪教等其它非法組織的。
          7.散布有損國家聲譽的言論,組織或參加非法集會、游行、示威等危害國家安全活動的。
          8.法律、法規規定不得聘用的其它情形。
          三、報名與資格審查
          (一)報名
          1.報名時間:2019年3月20日—2019年3月22日(上午8:30至12:00,下午15:00至18:00),逾期不予受理。
          2.報名地點:杭錦后旗公安局后院北側二樓。
          3.報名要求:報名采取網上報名和現場報名相結合的形式進行。網上報名需登錄杭錦后旗政府網(http://www.hjhq.gov.cn/)下載并填寫《杭錦后旗公安局公開招聘警務輔助人員報名表》,并將個人簡歷、照片、二代身份證、畢業證、學位證、中國高等教育學生信息網具有二維驗證碼學歷證明等資料的電子版發送至chenwul@126.com郵箱,發送郵件時在主題欄內注明:應聘+姓名+崗位+聯系電話(如:應聘+張**+勤務輔助崗+13*********);現場報名時需本人攜帶《杭錦后旗公安局公開招聘警務輔助人員報名登記表》(在杭錦后旗政府網站下載打印,一式兩份)、4張近期2寸藍底免冠照片、有效期內本人二代居民身份證、戶口簿(首頁、戶主頁和本人頁)或戶口所在地派出所出具的戶籍證明、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學生信息網具有二維驗證碼學歷證明以及應聘崗位要求的其它有關證件。以上證件都需提供原件及復印件。每位應聘人員只能報考一個崗位,不可兼報。
          (二)資格審查
          1.資格審查貫穿招聘工作全過程,由招聘工作領導小組負責。
          2.應聘人員應對所提交信息和材料的真實性、準確性、完整性負責,因所提交材料、聯系電話不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的,責任自負。填報虛假信息或隱瞞重要信息的,將取消應聘資格,并記入本人誠信檔案。
          四、考試
          (一)筆試
          1.筆試為綜合知識測試,滿分為100分,時間為120分鐘,蒙漢兼通人員進行蒙語測試,其他人員統一用漢文答卷。
          2.筆試時間、地點詳見筆試準考證。
          3.應聘人員憑有效居民身份證和準考證并攜帶0.5mm黑色水筆、2B鉛筆和橡皮等文具參加筆試。
          4.將筆試成績×40%+加分項的總和,按照崗位分類從高分到低分的順序,在杭錦后旗政府網公布成績。
          (二)面試
          1.按每個應聘崗位的1:1.5進入面試范圍。
          2.面試滿分為100分。面試時間、地點等有關要求另行通知。
          五、加分條件
          (一)蒙古族、鄂倫春族、鄂溫克族、達斡爾族考生,加2分,計入總分;
          (二)“項目人員”考生,加1分,計入總分;
          (三)復員退伍軍人、警察院校畢業生,加2分,計入總分;
          (四)公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶或子女、見義勇為積極分子,加2分,計入總分;
          (五)截至本公告發布之日連續在本旗公安局志愿鍛煉服務的考生,每滿1年加0.3分,計入總分。
          以上加分總分5分封頂。
          六、考試總成績的計算方法
          考試總成績=筆試成績×40%+加分成績+面試成績×60%。
          985、211院校畢業生和全日制研究生免去筆試和面試。
          七、政審、體檢與體能測試
          按照每個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數,等額確定進入政審、體檢和體能測試范圍的人選。
          (一)政審。政審需經戶口所在地派出所審查,并在政審表(由旗公安局政工科提供)中簽署意見,加蓋公章。
          (二)體檢。進入公示的擬聘任人員,參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行,由聘用單位與杭錦后旗醫院組織擬聘人員進行體檢,并將體檢報告交至杭錦后旗公安局,體檢費用由考生自理。體檢不合格者或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況導致體檢結果失真的,取消聘用資格。
          (三)體能測試。參照人社部(2011)48號文件項目進行體能測試,男子進行1000米跑、縱跳摸高測試,女子進行800米跑、縱跳摸高測試,達到及格水平。體能測試合格的擬聘用人員,由招聘工作領導小組辦公室抽調相關部門工作人員進行考察。
          (四)考察。按照德才兼備的標準,全面了解被考察者政治思想、道德品質、專業技藝、能力表現等情況,考核結果作為聘用的重要依據。
          本次公開招聘考試各環節出現缺額的按照成績從高到低依次遞補。
          八、公示與聘用
          (一)根據考生的考試總成績、體檢、體能測試和考察結果,確定擬聘用人員,名單在杭錦后旗政府網站上公示。公示期間如出現舉報情況,經核實不符合聘用資格者,取消聘用,短缺員額按綜合成績由高到低遞補。
          (二)公示期間反映有影響聘用的問題且查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待問題查清后再決定是否聘用。公示期滿無異議的,按照有關規定辦理聘用審批手續并與應聘人員簽訂聘用合同。
          (三)聘用合同中,用人單位與聘用人員約定試用期,試用期滿合格的,旗公安局與被聘用人員簽訂勞動合同。試用期間或期滿不合格的,取消聘用。被聘用人員應按通知要求按時到旗公安局報到,超過規定報到時間3天仍未報到的,或者不服從組織安排的,取消聘用資格。
          (四)聘用人員薪酬標準參照市政府有關文件執行,并按規定繳納“五險一金”。
          九、其它事項
          其它未盡事宜由招聘警務輔助人員工作領導小組會議研究決定。
          咨詢電話:0478-6663943 0478-6663927
          監督舉報電話: 0478-6622394
          本公告由杭錦后旗公安局負責解釋。
          附件1:杭錦后旗公安局公開招聘警務輔助人員報名表
          附件2:杭錦后旗公安局公開招聘警務人員政審表 

        附件一.xls
        附件二.xls

        來源:巴彥淖爾日報     編輯:楊敬
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